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Arbeitstag im Krankenhaus

Alle Arzt Jobs. 
Alle Chancen. 
Ohne Risiko.

Jetzt kostenloses Profil anlegen – und diskret, schnell und sicher die passende Position in der Medizin finden.

Lassen Sie sich finden: Wir geben Ihnen Zugang zu allen Arzt Jobs und medizinischen Stellenangeboten in Deutschland und der Schweiz – tagesaktuell, vollständig und passgenau.
 

Ob Print, Jobportal, Praxis oder Klinik-Website – keine Chance entgeht Ihnen. Zusätzlich öffnen wir Ihnen den Zugang zu exklusiven Arzt-Stellen, die niemals öffentlich ausgeschrieben werden.

Jetzt kostenloses Profil anlegen – und diskret, schnell und sicher die passende Position in der Medizin finden.

Arzt im Krankenhausflur in Berlin
Team, das Operationen durchführt
Ärztin lächelt aus Erfurt

Karriere Arzt bringt Ärztinnen, Ärzte und Mediziner:innen mit den passenden Arbeitgebern in Deutschland und der Schweiz zusammen – schnell, transparent und zuverlässig. Unser stetig wachsendes Netzwerk für Ärzte-Jobs zeigt anhand aktueller Kennzahlen, wie groß die Auswahl an Karrierechancen in Kliniken, Praxen und Krankenhäusern ist – und wie viele Möglichkeiten bereits auf Sie warten.

Karriere Arzt Vorteile werden gezeigt

65 %

Zeitersparnis

So viel schneller finden Ärzt:innen mit uns eine neue Stelle.

+58%

verdeckte Stellen

Nur über Karriere Arzt exklusiv zugänglich.

+500

Kliniken im Netzwerk

Unser starkes Netzwerk in Deutschland & der Schweiz.

+80 %

Erfolgsquote

Unsere Kandidat:innen erhalten binnen Wochen ein Angebot.

Ablauf

01

Sie legen in wenigen Minuten Ihr persönliches Profil an – kostenfrei und unverbindlich. So teilen Sie uns mit, welche Fachrichtung, Position und Region für Sie interessant sind.

02

Individuelle Beratung

Ein erfahrener Headhunter spricht mit Ihnen über Ihre Ziele. Ob Assistenzarzt, Facharzt, Oberarzt oder Chefarzt – wir hören zu und verstehen Ihre Wünsche.

03

Marktanalyse & Matching

Mit modernster KI und tagesaktuellen Algorithmen durchsuchen wir alle Arzt Jobs und medizinischen Stellenangebote in Deutschland und der Schweiz. Gleichzeitig gleichen wir Ihr Profil mit passenden Positionen ab.

04

Zugang zu allen Stellen

Wir öffnen Ihnen den Zugang zu sämtlichen veröffentlichten Stellen – von Print über Jobportale bis zu Klinik- und Praxis-Websites. Zusätzlich erhalten Sie exklusive Chancen im verdeckten Stellenmarkt, die niemals öffentlich erscheinen.

05

Persönliche Vorstellung & Begleitung

Wir stellen Sie bei den passenden Kliniken, Praxen, MVZ oder Universitätskliniken vor. Ihre Daten gehen ausschließlich an die Kontakte, die wir gemeinsam abgestimmt haben. Dabei organisieren wir Vorstellungstermine und bereiten Sie individuell darauf vor.

06

Entscheidung & Karrierestart

Sie wählen aus den Angeboten die Position, die zu Ihnen passt. Transparenz, Diskretion und 100 % Kostenfreiheit für Kandidaten sind dabei selbstverständlich. So starten Sie sicher und stressfrei in Ihre nächste Karrierestufe.

JohannesThal Klinikum In Aller Freundschaft die jungen Ärzte

Über uns

Karriere Arzt ist ein Projekt der persoperm GmbH – entwickelt, um Ärztinnen und Ärzten einen direkten, stressfreien und vertraulichen Zugang zu allen Karrieremöglichkeiten im Medizinmarkt zu bieten.

Als spezialisierte Headhunter für das Gesundheitswesen haben wir einen besonderen Fokus auf Ärztinnen und Ärzte. Seit unserer Gründung begleiten wir Medizinerinnen und Mediziner auf ihrem Karriereweg, vom Assistenzarzt bis hin zum Chefarzt oder Geschäftsführer.

Unser Ansatz: Wir drehen den klassischen Bewerbungsprozess um. Statt dass Sie sich mühsam bewerben, kennen wir alle offenen Stellen – und platzieren Sie aktiv, diskret und gezielt am Arbeitsmarkt. Dabei kombinieren wir modernste Algorithmen und KI mit persönlicher Beratung durch erfahrene Headhunter, die die Sprache der Medizin sprechen.

Was uns besonders macht? Wir haben Zugang zu allen veröffentlichten Stellen sowie zu exklusiven Positionen im verdeckten Arbeitsmarkt, die niemals online erscheinen. So entgeht Ihnen keine Chance – egal ob in Klinik, Praxis, MVZ oder Reha-Zentrum, in Deutschland oder der Schweiz.

Unsere Mission ist klar: Karriere in der Medizin einfach, stressfrei und vertraulich gestalten. Für Sie bedeutet das: keine Kosten, kein Risiko und volle Transparenz. Wir hören zu, begleiten individuell und finden die Stelle, die wirklich zu Ihrem Leben passt.

Unsere Arbeitsweise

Seit 2013 sind Headhunter für Ärztinnen und Ärzte – mit einem Ansatz, der den Recruiting-Prozess auf den Kopf stellt. Statt dass Sie mühsam Stellenanzeigen durchsuchen, kennen wir bereits den gesamten Markt: alle veröffentlichten Arzt Jobs und medizinischen Stellenangebote in Deutschland und der Schweiz – tagesaktuell und vollständig. Dazu öffnen wir Ihnen den Zugang zu exklusiven Positionen, die niemals öffentlich ausgeschrieben werden.

Sie sagen uns, was Ihnen wichtig ist – wir hören zu und suchen gezielt nach den passenden Parametern. Dabei nutzen wir modernste Algorithmen und KI, die alle Stellenangebote analysieren und direkt mit Ihrem Profil matchen. Doch Technik allein reicht uns nicht: Entscheidend ist die persönliche Begleitung durch unsere erfahrenen Headhunter, welche die Sprache der Mediziner sprechen und den Markt seit vielen Jahren kennen.

Für Sie bedeutet das: maximale Auswahl, kein Risiko und absolute Vertraulichkeit. Unsere Dienstleistung ist für Kandidaten zu 100 % kostenfrei, denn wir werden von unseren Mandaten bezahlt. Ihre Daten bleiben geschützt und gelangen ausschließlich zu den Kontakten, die wir vorher gemeinsam abgestimmt haben.

Wir begleiten Sie während des gesamten Prozesses – von der ersten Abstimmung über die Organisation Ihrer Vorstellungstermine bis hin zur individuellen Vorbereitung. So machen wir aus Recruiting ein professionelles, sicheres und gleichzeitig persönliches Erlebnis, das Ihre Karriere in der Medizin wirklich voranbringt.

Was spricht für uns?

100%
STRESSFREI

Ein Profil genügt. Wir erledigen den Rest und präsentieren Ihnen die passenden Stellen – aktuell, persönlich und auf Sie zugeschnitten.

100%
VERTRAULICH

Ihre Daten bleiben geschützt. Ihre Suche bleibt privat. Niemand erfährt von Ihrem Wechselwunsch – absolute Diskretion garantiert.

100%
CHANCE

Zugang zu allen Arzt Jobs – von Print über Jobportale bis hin zu Klinik- und Praxiswebsites – plus exklusive, nicht ausgeschriebene Positionen.

100%
KOSTENFREI

Unsere Dienstleistung ist für Sie als Kandidat(in) vollständig kostenlos – Sie profitieren von allen Vorteilen ohne jedes Risiko.

100%
AKTUELL

Wir arbeiten mit einem System, das täglich alle Stellenanzeigen erfasst und direkt mit Ihrem Profil matcht – so entgeht Ihnen keine Chance.

100%
PERSÖNLICH

Bei uns haben Sie einen erfahrenen Headhunter als festen Ansprechpartner. Wir verstehen die Sprache der Medizin und verfügen über langjährige Expertise in der Karriereberatung für Ärztinnen und Ärzte.

Das sagen unsere Kandidat:innen

Oberarzt Allgemeinmedizin

„Ich war überrascht, wie viele Stellen gar nicht ausgeschrieben sind. Durch Karriere Arzt hatte ich Zugang zu verdeckten Positionen, die perfekt meinen Vorstellungen entsprachen.“

Oberarzt, Allgemeinmedizin, Frankfurt a. Main

Assistenzärztin Innere Medizin Erlangen

„Ohne Karriere Arzt hätte ich wahrscheinlich Monate gebraucht, um die richtige Klinik zu finden.

Innerhalb weniger Wochen hatte ich drei Vorstellungsgespräche – und jetzt eine Stelle, die perfekt zu mir passt.“

Assistenzärztin,
Innere Medizin,
Erlangen

Oberarzt Radiologie Bemen

"Besonders wichtig war mir die Diskretion. Karriere Arzt hat meine Daten vertraulich behandelt, niemand in meinem Umfeld wusste von meinem Wechselwunsch. Heute bin ich in einer Leitungsposition, die ich ohne das Netzwerk nie entdeckt hätte."

Oberarzt,

Radiologie,

Bremen

  • Warum sehe ich keine ausgeschriebenen Stellen auf karriere-arzt.de?
    Karriere Arzt funktioniert anders als klassische Jobportale. Wir listen nicht einfach Stellenanzeigen, sondern arbeiten mit einem aktiven Matching-System: Alle veröffentlichten Arzt Jobs – ob in Printmedien, Online-Portalen oder auf Klinik-Websites – werden tagesaktuell erfasst und mit Ihrem Profil abgeglichen. Zusätzlich haben wir Zugang zu exklusiven Positionen im verdeckten Arbeitsmarkt, die nie öffentlich erscheinen. Deshalb sehen Sie nicht einfach eine Liste von Jobs, sondern erhalten individuell passende Angebote, die genau auf Ihre Fachrichtung, Ihre Karriereziele und Ihre Wunschregion zugeschnitten sind. So stellen wir sicher, dass Sie keine Chance verpassen, gleichzeitig aber nur mit relevanten Positionen in Kontakt kommen.
  • Welche Arzt Jobs finde ich auf karriere-arzt.de?
    Auf karriere-arzt.de finden Sie alle veröffentlichten medizinischen Stellenangebote in Deutschland und der Schweiz – von Assistenzarzt-Stellen über Facharzt-Positionen bis hin zu Oberarzt-, Chefarzt- oder ärztlichen Geschäftsführer-Positionen. Zusätzlich erhalten Sie Zugang zu exklusiven Vakanzen, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden.
  • Wie unterscheidet sich Karriere Arzt von klassischen Jobportalen?
    Wir kennen den gesamten Stellenmarkt und arbeiten mit einem System, das tagesaktuell alle Arzt Jobs erfasst – ob in Printmedien, Jobportalen oder direkt auf Klinik-Websites. Zusätzlich bieten wir Ihnen Zugang zu Positionen, die niemals öffentlich erscheinen. Das Besondere: Wir platzieren Sie aktiv am Arbeitsmarkt und begleiten Sie persönlich durch den gesamten Prozess.
  • Kann ich Karriere Arzt auch nutzen, wenn ich nicht aktiv suche?
    Ja. Viele Ärztinnen und Ärzte nutzen unsere Plattform, um sich über aktuelle Karrieremöglichkeiten zu informieren und den Markt im Blick zu behalten. Ein Wechsel kann so gut vorbereitet werden – auch ohne sofortige Bewerbung.
  • Kann ich mich auch aus dem Ausland auf Arzt Jobs in Deutschland oder der Schweiz bewerben?
    Ja. Viele unserer Stellen sind auch für Ärztinnen und Ärzte aus dem Ausland interessant. Voraussetzung ist in der Regel die Anerkennung der Approbation in Deutschland oder die MEBEKO-Anerkennung in der Schweiz.
  • Wie schnell kann ich mit ersten Jobvorschlägen rechnen?
    In der Regel erhalten Sie bereits kurz nach Ihrer Registrierung passende Stellenangebote. Da wir tagesaktuell alle Vakanzen erfassen, können wir Ihnen schnell erste Optionen vorstellen.
  • Welche Vorteile habe ich gegenüber einer direkten Bewerbung bei einer Klinik oder Praxis?
    Wir kennen den Markt, pflegen persönliche Kontakte und platzieren Sie gezielt und diskret. Viele Stellen, die wir anbieten, sind zudem gar nicht öffentlich ausgeschrieben. Das erhöht Ihre Chancen auf die wirklich passenden Positionen erheblich.
  • Unterstützen Sie mich auch beim Bewerbungsprozess?
    Ja. Wir helfen bei der Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen, organisieren Termine und bereiten Sie auf Vorstellungsgespräche vor – damit Sie souverän auftreten und Ihre Chancen optimal nutzen können.
  • Welche Vertragsarten werden angeboten?
    Wir vermitteln unbefristete Festanstellungen, aber auch befristete Verträge, Vertretungen und Teilzeitstellen, je nach Wunsch und Lebenssituation.
  • Kann ich mich auf Führungspositionen bewerben?
    Ja. Neben Assistenz- und Facharztstellen vermitteln wir auch leitende Oberärzte, Chefärzte und ärztliche Direktoren sowie ärztliche Geschäftsführer.
  • Entstehen für mich wirklich keine Kosten?
    Nein. Unsere Dienstleistung ist für Ärztinnen und Ärzte komplett kostenfrei. Wir werden ausschließlich von unseren Mandanten (Kliniken, Praxen, MVZ) honoriert.
  • Wie läuft die Zusammenarbeit mit karriere-arzt.de ab?
    Sie nennen uns Ihre Kriterien – Fachgebiet, Region, gewünschte Position – und wir suchen gezielt nach passenden Stellen. Anschließend stellen wir Ihnen Optionen vor und begleiten Sie bis zum Vertragsabschluss.
  • Was passiert, wenn ich ein Angebot ablehne?
    Kein Problem. Sie entscheiden jederzeit frei. Wir schlagen Ihnen anschließend weitere passende Stellen vor, bis Sie Ihre Wunschposition gefunden haben.
  • Welche Rolle spielt Vertraulichkeit im Prozess?
    Eine zentrale. Ihre Daten sind bei uns absolut sicher. Wir geben Ihre Unterlagen nur an Einrichtungen weiter, die wir vorher mit Ihnen abgestimmt haben. Ihre aktuelle Klinik oder Praxis erfährt nichts von Ihrer Suche.
  • Wie unterstützt Karriere Arzt bei Vertragsverhandlungen?
    Unsere Berater begleiten Sie aktiv bei Gehalts- und Vertragsgesprächen. Wir geben Empfehlungen, worauf Sie achten sollten, und helfen dabei, faire Konditionen zu erzielen.
  • Warum sollte ich Karriere Arzt mein Vertrauen schenken?
    Weil wir seit Jahren ausschließlich im Gesundheitswesen arbeiten, den Markt kennen und über persönliche Kontakte zu Kliniken, Praxen und MVZ verfügen. Unsere Kandidaten profitieren von Zugang zu allen veröffentlichten Stellen und zu exklusiven, verdeckten Positionen. Wir arbeiten diskret, transparent und kostenfrei für Ärzte.
  • Unterstützen Sie auch bei einem Quereinstieg in ein neues Fachgebiet?
    Ja. Wir beraten Ärztinnen und Ärzte, die ein neues Fachgebiet anstreben, und prüfen Möglichkeiten für Weiterbildung, Facharztwechsel oder Spezialisierungen.
  • Welche Unterstützung bieten Sie bei Führungspositionen?
    Neben klassischen Stellen vermitteln wir auch Führungsrollen wie Chefarzt, ärztlicher Direktor oder Geschäftsführer. Wir begleiten Sie bei Vertragsverhandlungen und Karrierestrategien.
  • Kann ich anonym bleiben, bis ich mich für eine Stelle entschieden habe?
    Ja. Wir leiten Ihre Daten ausschließlich dann weiter, wenn Sie Ihre Zustimmung geben. Anonyme Marktchecks sind ebenfalls möglich, ohne dass Ihr aktueller Arbeitgeber davon erfährt.
  • Welche Rolle spielt Work-Life-Balance bei den vermittelten Stellen?
    Immer mehr Kliniken und Praxen setzen auf familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Teilzeitoptionen oder Jobsharing. Wir berücksichtigen Ihre persönlichen Wünsche gezielt bei der Stellensuche.
  • Welche Mindestvoraussetzungen muss ich erfüllen, um über karriere-arzt.de vermittelt zu werden?
    Grundsätzlich benötigen Sie eine Approbation als Arzt / Ärztin in Deutschland oder eine in der Schweiz anerkannte Qualifikation (MEBEKO-Anerkennung). Je nach gewünschter Position kann zudem eine abgeschlossene Facharztausbildung oder Berufserfahrung als Assistenzarzt, Facharzt, Oberarzt oder Chefarzt erforderlich sein. Wichtig sind außerdem Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau, da diese für die Patientenkommunikation vorausgesetzt werden. Wenn Sie unsicher sind, ob Sie alle Voraussetzungen erfüllen, können Sie dennoch Ihr Profil anlegen – wir prüfen individuell Ihre Möglichkeiten und beraten Sie persönlich.
  • Welche Rolle spielt Fort- und Weiterbildung?
    Wir achten darauf, dass Ihre neue Stelle Ihnen auch Weiterbildungsmöglichkeiten, Karriereperspektiven und Entwicklungschancen bietet – sei es durch interne Programme, Facharztausbildung oder Spezialisierung.
  • Unterstützen Sie auch junge Ärztinnen und Ärzte nach dem Studium?
    Ja. Gerade für Assistenzärzte in Weiterbildung ist unsere Plattform ideal, um den Einstieg in Kliniken oder Praxen zu finden – sowohl in Deutschland als auch in der Schweiz.
  • Ist die Nutzung für Ärzte kostenfrei?
    Ja, unsere Dienstleistung ist für Ärztinnen und Ärzte zu 100 % kostenfrei. Wir werden ausschließlich von unseren Mandanten – Kliniken, Praxen und medizinischen Einrichtungen – bezahlt. Für Sie entsteht kein Risiko und keine versteckten Kosten.
  • Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
    Sie erstellen Ihr Profil, nennen uns Ihre Wünsche und Karrierekriterien – wir suchen gezielt nach passenden Positionen. Anschließend stellen wir Sie bei Kliniken, Praxen oder MVZ vor, organisieren Vorstellungstermine und unterstützen Sie bei der Vorbereitung.
  • Wie helfen Sie Fachärzten, die sich beruflich verändern möchten?
    Wir ermitteln gemeinsam Ihre Wünsche und präsentieren gezielt Facharztstellen in Ihrem Spezialgebiet – ob in Klinik, Praxis, MVZ oder im öffentlichen Gesundheitswesen.
  • Kann ich auch im Rahmen einer Teilzeitstelle oder mit flexiblen Arbeitszeitmodellen arbeiten?
    Ja. Viele Kliniken und Praxen bieten heute Teilzeitlösungen, Jobsharing oder flexible Modelle an – wir berücksichtigen das gezielt bei der Suche.
  • Welche Fachrichtungen sind besonders gefragt?
    Gesucht werden Ärzte in nahezu allen medizinischen Disziplinen: Innere Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie, Radiologie, Chirurgie, Orthopädie, Anästhesiologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Pädiatrie, Neurologie, Psychiatrie, Urologie, Augenheilkunde, HNO, Dermatologie, Pathologie, Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Arbeitsmedizin und viele mehr.
  • Gibt es Unterstützung bei der Wohnungssuche oder beim Umzug?
    Viele unserer Partnerkliniken und Praxen bieten Unterstützung bei Umzug, Wohnungssuche oder Kinderbetreuung an. Wir informieren Sie über diese Zusatzleistungen im Bewerbungsprozess.
  • In welchen Regionen gibt es die meisten Stellenangebote?
    Attraktive Arzt Jobs gibt es in allen Regionen Deutschlands – unter anderem in Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Düsseldorf, Leipzig, Dresden, Hannover, Nürnberg und vielen weiteren Städten. In der Schweiz sind besonders Zürich, Basel, Bern, Genf, Lausanne, Luzern, St. Gallen oder Winterthur gefragt. Auch im ländlichen Raum gibt es hervorragende Karrierechancen aufgrund des Ärztemangels.
  • Sind meine Daten bei Ihnen sicher?
    Ja. Diskretion und Vertraulichkeit stehen für uns an oberster Stelle. Ihre Daten bleiben geschützt und werden nur mit den Einrichtungen geteilt, die wir vorher gemeinsam mit Ihnen abgestimmt haben.
  • Gibt es ein Partnernetzwerk in der Schweiz?
    Ja. Wir arbeiten eng mit Partnern in der Schweiz zusammen, um Ärztinnen und Ärzten den Zugang zum Schweizer Arbeitsmarkt zu erleichtern – inklusive Unterstützung bei der MEBEKO-Anerkennung und bei der Integration in das Gesundheitssystem.
  • Kann ich über karriere-arzt.de auch ins Ausland wechseln?
    Ja. Neben Deutschland und der Schweiz arbeiten wir mit internationalen Partnern zusammen und können auch Wechsel in andere europäische Länder begleiten, sofern Approbation und Sprachkenntnisse vorliegen.
  • Unterstützen Sie auch bei der Praxisnachfolge?
    Ja. Wir begleiten Ärztinnen und Ärzte, die eine Praxis abgeben oder übernehmen möchten. Dabei vermitteln wir zwischen Nachfolger und Abgeber und sorgen für einen strukturierten, vertraulichen Ablauf.
  • Kann ich über karriere-arzt.de eine Praxis zur Übernahme finden?
    Ja. Über unser Netzwerk und unsere Mandate haben wir Zugang zu Praxen, die eine Nachfolge suchen – oft noch bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
  • Bieten Sie Beratung für Ärztinnen und Ärzte an, die ihre Praxis verkaufen möchten?
    Ja. Als akkreditierte Nachfolgeberatung beraten wir Ärzte, die ihre Praxis abgeben wollen, zu Themen wie Nachfolgersuche, Vertraulichkeit, Standortanalyse und Wertentwicklung.
  • Wo hat Karriere Arzt seinen Sitz?
    Karriere Arzt ist ein Projekt der persoperm GmbH und hat ihren Hauptsitz in Erfurt, Deutschland. Von hier aus betreuen wir Ärztinnen und Ärzte in ganz Deutschland und der Schweiz – und über unser Partnernetzwerk auch international.
  • Wie viele Vermittlungen wurden bereits durchgeführt?
    Seit unserer Gründung haben wir hunderte erfolgreiche Vermittlungen von Ärztinnen und Ärzten begleitet – vom Assistenzarzt bis zum Chefarzt und ärztlichen Geschäftsführer. Unser Erfolg basiert auf langjähriger Erfahrung, einem breiten Netzwerk und persönlicher Begleitung.
  • Wer steckt hinter karriere-arzt.de?
    Karriere Arzt ist ein Projekt der persoperm GmbH, einer spezialisierten Personalberatung mit Fokus auf das Gesundheitswesen. Seit über 12 Jahren unterstützen wir Ärztinnen und Ärzte sowie Kliniken, Praxen und MVZ bei der erfolgreichen Besetzung von Vakanzen. Mehr über uns erfahren Sie hier: persoperm GmbH

Kontakt aufnehmen

Derzeitige Position

KARRIERE

Jobs in der Medizin und medizinische Karrierechancen in allen Fachgebieten in Deutschland und der Schweiz

Die ärztliche Laufbahn bietet zahlreiche Möglichkeiten – vom Einstieg als Assistenzarzt über die Spezialisierung zum Facharzt bis hin zu verantwortungsvollen Positionen als Oberarzt, leitender Oberarzt, Chefarzt oder ärztlicher Geschäftsführer. In Deutschland und der Schweiz gibt es ein breites Spektrum an medizinischen Stellenangeboten, die in unterschiedlichsten Einrichtungen und Fachrichtungen zu finden sind.
 

Besonders gefragt sind Ärztinnen und Ärzte in der Inneren Medizin mit Schwerpunkten wie Kardiologie, Gastroenterologie, Nephrologie, Pneumologie, Rheumatologie, Onkologie, Hämatologie, Endokrinologie und Angiologie. In der Chirurgie eröffnen sich Karrieremöglichkeiten in der Allgemein- und Viszeralchirurgie, der Unfall- und Gefäßchirurgie, der Herz- und Thoraxchirurgie, der Orthopädie, Neurochirurgie sowie in der Plastischen und Ästhetischen Chirurgie. Auch in der Gynäkologie und Geburtshilfe, der Reproduktionsmedizin und der Senologie sind ärztliche Fachkräfte stark nachgefragt. In der Pädiatrie bieten sich Chancen in der Neonatologie, der pädiatrischen Kardiologie, der pädiatrischen Onkologie und der Kinderchirurgie.

Darüber hinaus suchen viele Einrichtungen nach Ärzten in der Neurologie, Psychiatrie, Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik, Anästhesiologie, Intensivmedizin, Schmerztherapie, Notfall- und Palliativmedizin. Auch in der Radiologie, Neuroradiologie, Strahlentherapie, Nuklearmedizin, Dermatologie, Allergologie, HNO-Heilkunde, Augenheilkunde (Ophthalmologie), Urologie, Pathologie, Mikrobiologie, Laboratoriumsmedizin, Arbeitsmedizin sowie im öffentlichen Gesundheitswesen bestehen attraktive Karrierechancen.

Die Einsatzorte sind vielseitig: von Universitätskliniken wie der Charité in Berlin, dem Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf oder dem Universitätsspital Zürich über Maximalversorger, Fach- und Schwerpunktkliniken, Rehabilitationszentren und medizinische Versorgungszentren (MVZ) bis hin zur niedergelassenen Praxis und dem Gesundheitsamt.

Attraktive Regionen für Arztstellen in Deutschland sind unter anderem Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Stuttgart, Düsseldorf, Leipzig, Dresden, Hannover, Nürnberg, Essen, Dortmund, Bremen, Bonn, Freiburg, Heidelberg, Mainz, Wiesbaden, Mannheim, Münster und Karlsruhe. In der Schweiz gehören Zürich, Basel, Bern, Genf, Lausanne, Luzern, St. Gallen, Winterthur, Zug, Schaffhausen, Thun, Chur, Lugano und Biel zu den gefragtesten Standorten. Gleichzeitig entstehen im ländlichen Raum hervorragende Perspektiven, da hier häufig ein hoher Bedarf an medizinischem Fachpersonal besteht.

Durch die Verbindung aus moderner Technologie, KI-gestütztem Matching und persönlicher Beratung erhalten Ärztinnen und Ärzte die Möglichkeit, schnell, vertraulich und gezielt die passende Stelle zu finden. So wird Recruiting zu einem professionellen und effizienten Erlebnis – mit dem klaren Ziel, Ihre Karriere in der Medizin entscheidend voranzubringen.

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